Vous vous demandez comment gravir les échelons dans votre profession? La réponse en 3 traits de caractère.
Au travail, il n’est pas toujours facile de savoir comment se comporter: faut-il faire des heures supplémentaires? Faut-il accepter toutes les tâches que l’on nous demande de faire? Les réponses sont diverses.
3 traits de personnalité
Le fondateur d’une société de conseil londonienne, Lynn Scott, a mis les choses au clair dans un article du Guardian. Selon lui (et ses 20 ans d’expérience), il y a 3 traits de personnalité spécifiques peuvent booster votre carrière. La confiance en soi, la bonne gestion du temps de travail et les compétences sociales sont des caractéristiques qui pourraient bien influer sur votre avenir professionnel.
Vos choix
D’abord, la confiance: être sûre de vos choix n’amènera que du positif dans votre carrière. Douter de vos compétences ne sert qu’à vous affaiblir.
To do list
Être organisée est également important pour réussir. Au travail, le temps doit être votre meilleur allié. Il est important de prioriser vos missions à travers une « to do list ». Ensuite, il faut cerner le moment de la journée où vous êtes la plus productive (c’est souvent le matin) et traiter vos dossiers urgents pendant ce temps.
Rapports humains
Enfin, vous avez plutôt intérêt à être sympathique. Introvertie, extravertie : qu’importe, du moment que les gens sont à l’aise avec vous. Plus les rapports humains soient fluides, plus votre voix aura du poids dans l’entreprise.
Source: Marie Claire. Image: 123RF